Beaucoup d’étudiants jobistes font aujourd’hui leur entrée sur le marché du travail par le biais des agences de travail intérimaire. Il existe même des agences de travail intérimaire spécialisées pour les étudiants.
Un étudiant peut travailler comme intérimaire en toute légalité. Il peut même travailler sous contrat d’étudiant pour le compte de différentes agences de travail intérimaire. Dans ce cas, l’étudiant est considéré comme un travailleur intérimaire. Les agences d'intérim doivent cependant respecter les dispositions légales en matière de travail étudiant.
Un étudiant qui travaille via une agence intérimaire bénéficie d'une série d'avantages
Le principal avantage est que l’étudiant jobiste ne doit plus rechercher lui-même un emploi. L’agence de travail intérimaire se charge de cette recherche à sa place. Il s'agit d'une manière simple de décrocher un travail de vacances ou d’obtenir des revenus complémentaires en cours d’année.