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L’an dernier, nous avons négocié, en tant que syndicat, une augmentation du montant maximal de la prime syndicale à 145 euros pour les ouvriers de l’industrie alimentaire. Par rapport aux années précédentes, il s’agit d’une augmentation de 10 euros. Mais pour pouvoir payer cette augmentation, il fallait un arrêté du gouvernement. Aujourd’hui, c’est enfin chose faite. Le 1er octobre 2018, tous les ouvriers de l’industrie alimentaire ayant bénéficié d’une prime syndicale l’an dernier recevront une prime supplémentaire de 10 euros.
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Image secteurs verts
Dans le secteur de l’agriculture et de l’horticulture, un accord a été conclu en septembre 2018 en vue d’augmenter la prime syndicale. Si vous avez été affilié(e) pendant une année complète, vous recevrez 145 euros. Il s’agit du montant maximal. La prime syndicale permet de rembourser une partie de vos cotisations à la CSC.
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ACV Pensioencalculator
Le gouvernement Michel lance une nouvelle offensive contre vos droits. Cette fois-ci, ce sont les emplois de fin de carrière qui sont attaqués. Un emploi de fin de carrière, c’est le droit de travailler moins (4/5e ou mi-temps) jusqu’à votre pension, en bénéficiant d’une allocation supplémentaire de l’Office national de l’emploi (ONEM). Le gouvernement a décidé de porter l’âge requis pour l’emploi de fin de carrière à 60 ans à partir du 1er janvier 2019.
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Vous venez de devenir maman ou papa ou allez bientôt l’être ? Comme tous les travailleurs, vous avez droit au congé parental payé. Si vous remplissez les conditions, vous pouvez aussi bénéficier d’un crédit-temps pour vous occuper de votre enfant. Dans le secteur des titres-services, vous pouvez également profiter d’un congé postnatal. Attention : les employeurs ont malheureusement refusé notre demande de congé postnatal payé. Ce type de congé est donc non rémunéré.
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  • Salaires minimums par catégorie à partir du 1er juillet 2018
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Journal de l'Horeca 2018

Le Journal de l'horeca reprend un résumé, de A à Z, des principaux accords et conventions collectives de travail (C.C.T.) actuellement d’application dans l’Horeca. Vous y trouverez également les salaires en vigueur et les montants des frais de déplacement.
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